Juego de preguntas Psicología Social

[judit81]

muy bien! te toca

[arddnas]

Puff yo es que esta teoria no la pillo mucho pero bueno lo intento.
El enunciado dice asi "Cuál es la teoria del cambio de actitud q postula q las situaciones nuevas o incogruentes producen una activación precursora de los cambios en la actitud - respuesta?"
Yo hubeira contestado bien por esas dos palabras, me explico, yo simplemente me he cogido de esta teoria de Nuttin que cuando estudia los cambios de actitud en los estudios del contagio de respuestas, dice que no es tanto por la disonancia cognitiva pura y dura que decia Festinguer, sino que el mero hecho de una situacion nueva/novedosa o inusual activa al sujeto a reducir la disonancia cognitiva, y es necesaria esa activacion para conseguir el cambio. Se llama contagio de respuesta por que la activacion hace uqe se aumente la probabilbidad de repetirla y llega a ser una repuesta dominante. Noo hay un cambio de actitud sino mas bien un contagio de respuesta
Bufff creo que no se entiende muy bien.
Situaciones nuevas/incongruentes activacion contagio de respuesta (se estabiliza la respuesta en curso (respuesta dominante)
Bueno lo intente

Muchas Gracias Maru!! Me ha quedado mucho más claro

[Solebo]

Sefylp que tienes el juego paraoooooooo

[sefylp]

perdón perdón
va...
la primera q pillé:

Fishbein y Azjen han formulado:

1)La Teoría de la atribución.
2)El Modelo MODE.
3)El Modelo de la probabilidad de elaboración.
4)La Teoría de la reactancia.
5)La Teoría de la acción razonada.

[ALIKASAN]

la 5 !!!!!!

PO DIO Q FACIL

[sefylp]

sip!!

PO DIO Q FACIL

era la primera q vi

[ALIKASAN]

Durkeim es famoso por su concenpto de:

1. yo empirico
2. teoria del yo
3. conciencia individual
4. concencia colectiva
5. grupo primario

[srtadesconocida]

yo leo durkheim y empiezo a pensar grupos, grupos, grupos, conciencia de grupo, grupos, grupos, grupos......

conciencia colectiva, ¿no?


Joer, que enferma estoy... yo al final acabo en salud mental, o de un lado o del otro de la mesa de consulta...

[ALIKASAN]

muy bien te toca

[srtadesconocida]

a ver, pregunta:

Di cual de estas afirmaciones es verdadera:

1- el clima grupal se refiere a las influencias externas que recibe la organizacion.
2- el ambiente grupal se refiere al tipo de clima que se genera en el trabajo según es percibido por los trabajadores.
3- la moral se refiere a normas y valores que definen a la organización.
4- todas son ciertas
5- todas son falsas.

hala, a jugarrr!!

[docsil]

la 3?

[srtadesconocida]

a seguir probandoooo

[ALIKASAN]

la 2 parece logica....

pero mi logica es de 0 patatero

[srtadesconocida]

pongo esta pregunta porque no diferenciaba bien los tres conceptos, y así a ver si me queda claro. Lo siento, para estos conceptos de organizaciones no parece existir la lógica....

seguid probando!!

[NOE]

Pues yo diría que todas son ciertas, la 4...