Juego Psicología Social/Organizaciones Junio 2013

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Re: Juego Psicología Social/Organizaciones Junio 2013

Mensaje por Vuxy »

Correcto Solebo :smt038 :smt038

Te toca.
Debes estar preparado para arder en tu propio fuego: ¿cómo podrías renacer sin haberte convertido en cenizas? (Nietzsche)
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Re: Juego Psicología Social/Organizaciones Junio 2013

Mensaje por Solebo »

Entre los factores persuasivos, la sinceridad o autenticidad es un componente de
una de las características más relevantes de la fuente, ¿Cuál?


1) El atractivo
2) El entusiasmo
3) La fama
4) El poder
5) La credibilidad
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Re: Juego Psicología Social/Organizaciones Junio 2013

Mensaje por Silbida »

5 :smt026
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Re: Juego Psicología Social/Organizaciones Junio 2013

Mensaje por Solebo »

:smt038 :smt038
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Re: Juego Psicología Social/Organizaciones Junio 2013

Mensaje por Silbida »

Según la “teoría del impacto social”, que explica algunos de los resultados obtenidos
en los experimentos de Milgram (obediencia) y Ash (conformidad), la fuerza social sentida por
una persona:
1) Será mayor cuando las fuentes de influencia estén más lejos
2) Es independiente del prestigio de la organización a la que representa la fuente de
influencia
3) La fuerza social sentida no depende de la proximidad de la fuente
4) Será mayor si la fuente de influencia es intensa (una autoridad o experto en el tema)
5) Simplemente aumenta a medida que incrementa en número de fuentes
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Re: Juego Psicología Social/Organizaciones Junio 2013

Mensaje por Solebo »

4) Será mayor si la fuente de influencia es intensa (una autoridad o experto en el tema)
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